Beïnvloedingsvaardigheden

Waarom klikt het soms wel of niet tussen mensen? Hoe komt het dat iemand zich wel of juist niet in beweging laat zetten? Een verstoorde relatie tussen twee mensen blokkeert helaas een goede samenwerking. Hierdoor worden persoonlijke en organisatiedoelen geschaad. Om onze doelen te bereiken, kunnen we weldegelijk dergelijke situaties effectief beïnvloeden.

Doelgroep

Iedereen die bewust invloed wil uitoefenen in werksituaties: leidinggevenden, staf- en andere medewerkers. Je hebt eerder een training gespreksvaardigheden of een gelijkwaardige training gevolgd.

Resultaat

Je kunt sturing geven aan (lastige) situaties en deze positief beïnvloeden.

Inhoud

  • Jouw persoonlijke beïnvloedingsstrategie;
  • Beïnvloedingsvaardigheden inzetten;
  • Jouw eigen standpunt op de golflengte van jouw gesprekspartner afstemmen;
  • Positief invloed uitoefenen door effectieve communicatie;
  • Omgaan met 'lastige' mensen;
  • Afstemmen op denkstijlen van jouw gesprekspartner;
  • Opstellen van een persoonlijk actieplan.

Methoden en werkvormen

  • Onderwijsleergesprek;
  • Gestructureerde discussie;
  • Persoonlijke casus;
  • Rollenspellen;
  • Gevarieerd programma;
  • Verhouding theorie - praktijk: 30-70.

Aantal trainingsdagen

Wij adviseren hiervoor 2 trainingsdagen.

Contact

Ben je geïnteresseerd in een maatwerktraining beïnvloedingsvaardigheden? Neem dan persoonlijk contact op of vul het contactformulier in.